山东罗开必胜新材料有限公司注册资本1000万元，公司主营业务包括金属材料制造、有色金属合金制造、有色金属合金销售、有色金属铸造、有色金属压延加工、生产性废旧金属回收、再生资源销售、再生资源加工、资源再生利用技术研发等。
为优化公司人才结构，满足公司经营发展需要，公司计划招聘13个岗位，共20人，招聘岗位及报名资格条件见《山东罗开必胜新材料有限公司招聘计划》（附件1）。
一、招聘范围和资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规，政治思想素质高，品行端正；
（二）应聘人员年龄计算截止时间为2023年11月30日，工作年限计算截止时间为2023年11月30日（具体岗位年龄、工作年限等要求详见附件1）；
（三）需要大学专科及以上学历的岗位，需在2023年9月1日前取得学历、学位及相关证书；
（四）具备履行岗位职责所必要的专业知识，具有良好的职业素养、心理素质和能够正常履职的身体素质，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，无不良履职记录，作风形象和职业信誉好；
（五）符合招聘岗位要求的专业等其他资格条件。
有下列情形之一者不得应聘：
1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；
2、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；
3、有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的；
4、在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
5、现役军人、在读全日制普通高校非应届毕业生；
6、法律、法规以及其他规定不得应聘的情形。
二、招聘信息发布
通过山东罗众人力资源有限责任公司公众号，面向社会公开发布。
三、报名时间和报名方式
1、报名时间：2023年12月7日-12月15日（工作日） 8：30-11：30，14：30-16：30，报名时间截止后不得修改、补充任何报名信息。
2、报名地点：本次招聘采取现场报名的方式，地址为山东省临沂市罗庄区湖北路启迪科创大厦西座1201室。
3、报名方法：应聘人员须在规定时间内上交材料复印件并携带原件，具体包括：
（1）报名简历表（附件2）；
（2）身份证正反面复印件；
（3）国家承认的学历证书（海外留学取得学历学位者须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》）；
（4）应聘人员承诺书（附件3）；
（5）取得的其他证书（资格证书、职称证书、荣誉证书等）；
（6）岗位列明需提供的其他材料等。
4、资格审查
资格审查贯穿招聘工作全过程。
应聘人员应如实并严格按照招聘要求提交有关信息和材料并承担法律责任，未按要求提交报名资料视为报名无效。凡因本人填写信息错误、未及时回复信息、未及时接听电话或查看信息等而导致的一切后果自行负责；对弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
四、考试
工作人员进行面谈及面试，生产一线工人直接面试。
（一）面谈
面谈具体时间、地点、形式另行通知，未收到通知的即为未进入面谈。
面谈满分为100分，按照招聘计划与面试人数1:3比例，根据成绩由高到低的顺序，确定参加面试人选；如参加面谈人数未达到上述比例的，确定现有参加面谈人员为面试人选；最后一名面谈成绩并列的，面谈成绩并列人员同时确定为面试人选。面谈成绩仅作为面试的资格条件，不计入总分。
（二）面试
具体面试时间、地点、形式另行通知，未收到通知的即为未进入面试。
面试成绩满分为100分，主要测试应试者履行职位职责所要求的综合素质和业务能力。成绩设最低达标线，最低达标线为60分，低于达标线不予进入考察环节。面试顺序按当天现场抽签顺序确定。具体时间、地点以短信或电话通知为准。
五、考察
根据最终成绩，各岗位按照拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定考察人选。
通过查验证明方式进行考察。考察时须考察考生是否存在需要回避的情形；考察对象须提供户籍所在地派出所无违法犯罪证明，考察对象为在职人员或应届毕业生的，须提供工作单位或学校出具的鉴定材料（加盖工作单位或院校公章）。
经考察发现应聘者不符合招聘条件或提供材料信息不实的，取消其应聘资格。
六、体检
根据考试和考察情况，按岗位拟聘用人数1:1的比例确定体检人员。
体检在县区级以上综合性医院进行，标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》等有关规定执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行一次，结果以复检结论为准。体检费用由应聘人员自理。
应聘人员在体检过程中有下列情形之一的，不予录用：
1、故意隐瞒影响录用的疾病、病史的；
2、串通体检工作人员作弊的；
3、请他人顶替体检或交换、替换化验样本的；
4、有其他作弊等行为的。
七、公示及聘用
经过考试、考察、体检等程序后，对拟聘用人员通过山东罗众人力资源有限责任公司公众号进行公示，公示期为3个工作日。
公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。期满后未发现影响聘用问题的，按照有关规定办理聘用等相关手续，签订劳务派遣合同。
如个别岗位没有适任人员，或者无法与应聘者协商一致，将对该岗位延期或终止招聘。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除合同。
八、工作地点和薪酬待遇
1、本次招聘岗位工作地点为临沂市罗庄区褚墩镇恒昌路与银杏路交叉口东380米，聘用人员到岗后须服从企业工作安排。
2、薪资待遇按照公司薪酬管理制度执行，按照国家有关规定缴纳社会保险。
九、其他事项
1、资格审查贯穿招聘工作的全过程，对弄虚作假者，一经查实，即取消资格。应聘人员不按规定参加考试、考察、体检的，视为自动放弃应聘资格。对自动放弃或考察、体检不合格造成的空缺，可从进入同一岗位面试范围的人员中按照考试成绩从高到低依次等额递补。
2、招聘过程中，应聘者应仔细阅读本简章及附件内容，及时关注发布平台发布的最新信息，并保持24小时通讯畅通。如因个人原因未收到相关信息影响招聘的，责任由应聘者承担。
3、本次招聘报名及考试不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
4、本次招聘以山东罗开必胜新材料有限公司名义统一组织。招聘过程中重大问题由公司集体研究决定，公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，聘用人员到岗后须服从调剂和分配。
5、咨询电话：程经理 15963936166 许经理 15753931288（工作日上午8:30-11:30，下午14:30-16:30）
6、本简章及其他未尽事宜由山东罗众人力资源有限责任公司负责解释。
附件：
（一）附件1：山东罗开必胜新材料有限公司招聘计划
（二）附件2：报名简历表
（三）附件3：应聘人员承诺书
山东罗开必胜新材料有限公司
山东罗众人力资源有限责任公司
2023年12月6日
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来源：山东罗众人力资源有限责任公司